今年以来，台州市黄岩区建立完善巡察工作体系，在建立两个人才库，推进区乡两级联动，提升巡察发现问题能力的同时，注重从问题建档、反馈推动、督查压责等方面入手，全力推动问题整改，做实巡察后半篇文章。截止目前，本届区委巡察工作已巡察23个单位，整改问题712个，完善制度142项，有力推动了全面从严治党在黄岩扎根。

　　问题建档，催生整改内生动力

　　“彭组长，现在区里对整改要求高，局里不少问题都被挂牌，我们研究的整改方案是否妥当，还请你们纪检监察组把把关啊！”

　　如何确保在区委巡察办挂牌的重点问题按期销号，是区委巡察后区档案局党组大大陈道德心中的头等大事。今年9月，区委第一巡察组向区档案局党组反馈了巡察情况，局党组研究形成整改方案初稿后，陈道德第一时间找到了派驻第一纪检监察组组长彭晓征求意见。

　　在区委巡察办文件柜里，区档案局的问题档案，和其他数十个档案盒整齐排列。区委巡察办对巡察问题建立了统一档案，每个被巡察单位的巡察问题都会按照轻重缓急，被分类贴上标签。按照问题清单挂牌销号的要求，区委巡察办定期对整改情况进行跟踪研判，符合条件的，予以销号。

　　在问题整改这件事上紧张的，除了被巡察单位，还有负责监督的派驻纪检监察组。看了方案后，彭晓当即指出了局党组在变相发放各类福利问题上没有直面问题。考虑到该问题的当事人不是退休就是调任，加上金额又不大，回收难度较大，可能会拖整改工作的后腿，派驻第一纪检监察组随即又召开了组务会议，专题研究跟踪督促整改相关事宜。

　　“问题建档挂牌销号，有力激发了各单位的整改内生动力，取得了较好效果。”区委巡察办工作人员介绍，巡察开展以来，区委巡察挂牌问题727个，销号率达96.7%。

　　双向反馈，凝聚外围督改合力

　　“车副区长，今天我们向您汇报下巡察区民政局党组的有关情况。”6月14日，区委巡察办主任池椒红专程来到副区长车献晨的办公室，当面汇报巡察区民政局党组有关情况。

　　听取汇报后，车献晨随即调整了手头的工作安排，及时约谈了区民政局党组大大、局长，详细听取重点问题整改方案，明确工作要求。

　　为凝聚督改合力，区委巡察办建立了巡察双反馈机制。巡察结束后，巡察有关情况不仅要向被巡察单位党组织负责人和领导班子反馈，巡察反馈报告也会抄送给被巡察单位的分管区领导和负责监督的派驻纪检监察组。“对一些问题集中、突出的单位，我们还会向区领导当面汇报，提出相关工作意见建议。”区委巡察办副主任李庆文介绍说。

　　“巡察是对我们工作的一次检验，我们可以以此为契机，进行查漏补缺。”参加了区住建局的巡察反馈会后，驻区住建局纪检监察组组长张孔昭表示。派驻纪检监察组列席监督单位的巡察反馈会，已成为该区巡察中的常态。

　　会后，针对区住建局未严格执行公款竞争性存放有关规定，派驻纪检监察组立即督促区住建局各下属单位对资金管理问题进行“大起底”，开展自查自纠，并在落实过程中开展了多轮整改进度再检查，有力推动了约1.5亿公款参与竞争性存放，有效规避了廉政风险。

　　回看早纠，提升巡察综合效力

　　整改落实情况总体良好，但也存在着一些问题，如国有资产流失问题整改进度慢，巡察反馈后，违规发放的津补贴未及时全额收回......

　　9月19日，区委第七巡察组向区农林局反馈巡察回头看情况，当场指出整改不到位问题。

　　区农林局下属单位多，不少还是历史遗留问题，整改难度较大。能否按照要求逐项落实？今年5月，区委巡察办组织人员，对该局进行了巡察回头看，发现相关问题6个，提出意见建议3条，推动整改再加力。

　　发现村干部双重取酬问题，责令清退8330元；发现个别项目补贴发放不规范问题，清退4200元。8月15日，按照区委巡察办的巡察建议，上郑乡党委向区委巡察办递交了自查问题整改清单。

　　“不仅要回头看整改，更要提前纠问题，巡察发现的普遍性问题，各单位不能坐等巡察组上门，自己更要主动作为，使问题早发现早纠治。”区委巡察办负责人表示。今年7月，区委巡察办对巡察中发现的普遍性问题进行了全面梳理，就党政联席会议代替党委会等4大方面11类共性问题提出巡察建议，以文件形式明确要求各单位积极开展自查自纠。类似上郑乡，截止目前，全区93个单位开展了全面自查，自纠问题386个。(台州市纪委监委)